4月14号晚上7点，3044am永利集团就业指导中心邀请匡源老师在hh208举行简历制作与求职途径的讲座。此次讲座面向大三大四的同学们，主要是为同学们讲述在简历制作过程中的小技巧和注意事项，从而让同学们书写一份让企业满意的"敲门砖"。
匡源老师首先提出了在简历设计中需要注意的一些细节问题，如：简历的文档要使用doc作为作为后缀名，而不能使用docx，因为现在很多公司的系统还是xp系统，而不支持后者。还有简历的元素最好要分为个人资料区和个人经历区，这样让HR一目了然。其中最重要的是简历的文件名千万不要直接写"个人的简历"，最好写"应聘企业-应征职位-姓名"，因为很多人都在应聘，HR分不清楚到底是哪一个人，这样写可以适量的分担HR的工作，从而提高HR的工作效率。
匡源老师说："你知道6级的分量有多重吗？如果你入职南航，过六级和不过六级必须工资上就会差3千，一年差3万6。如果你四级都没过的话，连入职的资格都没有，这就是四六级。"可想而知，英语的分量在职场上也是不容小觑的。
紧接着老师给我们讲述了一些以往同学们在求职过程中遇到的问题。如：同学们都会有一个疑问："为什么我投递的邮件HR收不到呢？"老师告诉我们："因为我们的简历被电脑防火墙阻挡了，所以我们应该使用不用域名的方式来发送邮件，从而提高成功率。"
最后，匡源老师还给我们介绍了一个比较实用的招聘网站，网站内有许多大企业的招聘信息wwww.zhaopin.com，内容丰富且涵盖的行业也比较广。然而老师也提醒我们，网站里面有些企业的招聘信息可能并不存在的，只是网站免费给企业做广告罢了。所以老师要求我们要在求职的过程中千万不要麻木了，必须要警惕一些虚假的招聘信息，学会辨析，以免上当受骗。（编辑/李流舟 审核/张振）
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