团总支员工会是依靠全体员工开展工作的群众性组织，是联系学校、学院和广老员工的桥梁与纽带。 为了充分发挥员工的主体作用，使公司团总支员工会更高效地开展工作，经研究决定，本着公开、公平、竞争、择优的原则，对团总支员工会主席团进行换届改选。

一 、换届选举职位

团总支常务副书记兼员工会主席、团总支员工会秘书长、团总支员工会副主席；

二、参选人员条件

1、团总支员工会各部门部长、副部长，2009级各班班长、副班长，团支书。有工作经验者优先考虑。

2、具有良好的人际关系、团结协作意识以及热心为员工服务的奉献精神。

3、有较强分析问题、解决问题的能力和组织协调能力。

4、有较强的责任感和集体荣誉感，学习成绩优良。

三、日程安排

6月 7日——6月10日 填写并提交申请表

6月11 日——6月18日 候选人准备竞选阶段

6月19日晚上 主席团换届选举大会

四、报名办法

报名时间：6月 7日——6月10日

报名方式：此次换届选举采取自荐的方式。竞选的同学在辅导员办公室HA201领取《3044am永利集团团总支员工会参选申请表》。填写完后于6月10晚６点前统一交到办公室部长助理罗威豪（614627）处。

五、活动流程

主席团选举（由辅导员、主席团作为评审组，各部门选出干事代表、2009级、2010级各班选出班级代表成员工代表参会）

自愿报名【填写申请表】------资格审查-----公示候选人---选举大会【候选人演讲，回答评审组提问---投票选举】---组织讨论--公示选举结果

六、竞选方式及制度

1.学院辅导员办公室门口以及学院网站公示竞选资料。

2考核标准：学习成绩30%、工作成绩20%，演讲（选票）和笔试30%，民主评议20%。

3.换届选举大会采取本人演讲、投票组无记名投票的形式。

4.最终结果在本学院进行公示，若无异议，正式任职。

七、 注意事项

各班选出3名代表（班长、副班长必须参加，若班长、副班长、团支书参选，则除班长、副班长、团支书外另选3人），各部门选出8名代表（部长、副部长必须参加，若部长、副部长参选，则除部长、副部长外另选8人）在6月10晚６点前将代表名单统一交到办公室部长助理罗威豪（614627）。

3044am永利集团团总支员工会

2011年6月1日