为积极适应征兵工作的新形势、新要求，展现珠光集团的政治责任担当，探索军队和企业联合培养高素质人才的军民融合发展新模式，珠海市珠光集团控股有限公司公开招聘军地双向培养储备人才。集团公司通过军企联合培养储备骨干的方式，结合企业招聘同步开展征兵，优先录取符合兵员征集条件的全日制大学毕业生，先入伍再复职。

珠光集团军地双向储备人才可享受的优待政策：

加入珠光：服兵役满2年后，根据岗位需求及学历专业，安排在珠光集团系统内工作。

计入工龄：服役兵龄计入工龄；享受不低于本单位同岗位同工龄职工的各项待遇。

现金激励：被正式批准入伍的人才，珠光集团给予一次性2万元现金奖励，并可直接享受珠海市入伍及退伍待遇。

珠海市珠光集团控股有限公司简介

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珠海市珠光集团控股有限公司（简称“珠光集团”）于1980年在澳门筹建，是珠海市最早的驻港澳“窗口企业”、目前珠海唯一的珠澳双总部国企集团，为珠澳两地经济建设和社会发展作出了重大贡献。

珠光集团作为驻澳中资企业，广泛参与澳门各项事务，填海造地约6平方公里，是澳门20%土地的创造者，负责或参与了澳门机场、联检大楼、莲花大桥、驻澳部队营房等重大设施建设；作为市属国企，为珠海机场、电厂、道路、桥梁、航展等多个大型项目融资过百亿元，曾控股珠海市第一家香港上市公司，是中国第一家到美国发行无担保债券的企业。

2015年以来，珠光集团确立“依托珠海、立足澳门、面向湾区”新定位，致力创建珠澳经济合作领先企业集团，积极推动企业从“窗口企业”向“经济平台”转型、从地产等传统产业向现代服务业转型、从注重自身发展向服务全市大局和珠澳合作转型，奋力开启“二次创业”新征程。作为珠澳两地政府深度合作载体，先后创立并运营经贸合作、金融服务、人资教育三大跨境合作平台，以及金融、旅游、劳务三个跨境人才培训合作中心。运营珠海市最大人才招聘机构和粤西最大人力资源网，是全国最大输澳劳务企业，受托运营粤澳跨境金融合作（珠海）示范区和广东珠海公共创业孵化（实训）基地等，受托建设管理珠海市人力资源产业园。通过“谋篇”、“开局”、“重振”、“提速”、“再出发”、“强企”，一年一主题，一步一台阶，打破企业转型期处于低谷的常规，“十三五”期间取得近20年来最好业绩，形成了以综合开发、工程建设、人资教育、现代服务为核心的“4+X”业务板块格局，重新走上健康可持续发展的快车道。

一、招聘对象

不超过24周岁（1997年1月1日后出生）的普通高校全日制大专以上文化程度的男性应（往）届毕业生。

二、政治要求

无在案或其他社会治安问题，无违反计划生育政策；

尚未解除纪律处分审查的人员，涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员不得报名。

三、身体条件

身高：160cm以上；体重：标准体重=（身高－110）Kg，不超过标准体重的30%不低于标准体重的15%；视力：右眼裸眼视力不低于4.5，左眼裸眼视力不低于4.5；采用准分子激光手术矫正视力后半年以上，无并发症，裸眼视力达到4.8。

四、户籍要求

珠海市户口优先报名，若非珠海市户口，同意将户口迁移至珠海市的人员也可优先考虑，择优录取。

五、经济待遇

享受珠海市入伍及退伍待遇，珠光集团额外现金奖励2万元。

六、报名方式

请将个人简历投递至电子邮箱

邮箱地址

zgjtwzb@163.com

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